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Concurso INSS 2015: Edital para Técnico e Analista em dezembro

Sai em dezembro o edital
de abertura do concurso do INSS em 2015. Com previsão de abertura das
inscrições ainda no fim do ano, a seleção deverá estender o prazo de
participação até o mês de janeiro de 2016 e aplicar as provas entre março e
abril.
O edital de abertura do
concurso com 950 para Técnicos e Analistas sairá mesmo em dezembro, após INSS
finalizar a seleção interna de remoção dos servidores efetivos que queiram
trocar de lotação. Os editais do processo de remoção estipulam prazo até 5 de
novembro para escolha da lotação e manifestação de interesse dos atuais
servidores, com publicação do resultado dos pedidos para o dia 27 de novembro.
Ou seja, dificilmente o órgão lançará o edital de abertura do novo concurso
antes desse prazo, pois precisa ainda determinar quais regiões ficarão com
maior carência de pessoal, após essa distribuição.
O INSS também informou que
a remoção dos servidores somente será feita após 60 dias da data de início do
exercício do novo servidor que o substituirá, este nomeado pelo concurso
autorizado pela Portaria n° 251, de 29 de junho de 2015, do Ministério do Planejamento.
Veja as vagas para remoção e lotação no anexo dos editais: Vagas para remoção
de Técnico do Seguro Social / Vagas para remoção de Analista do Seguro Social
Após tratativas com três
empresas, envolvendo a Fundação Carlos Chagas (FCC), Fundação Getúlio Vargas
(FGV) e o Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de
Eventos (Cebraspe – Cespe), este último foi definido como organizador do
próximo concurso. A publicação ocorreu no Boletim de Serviço da Autarquia e
sairá nos próximos dias pelo Diário Oficial da União.
O concurso terá 950 vagas,
sendo 150 para Analista do Seguro Social e 800 vagas paraTécnico do Seguro
Social, em vários estados do país. A expectativa é de que vagas além destas
autorizadas sejam preenchidas durante a validade do concurso, devido a falta de
pessoal no órgão. Por meio de nota publicada no Diário Oficial da União de 23
de julho, o Ministro da Previdência, Carlos Gabas, disse que “o concurso
público vai atender as necessidades de recomposição continuada da força de
trabalho e temos preocupação em relação ao déficit atual de servidores”.
Após completar três meses
de greve, funcionários do INSS aceitaram a proposta do governo e terão reajuste
de 10,8% em seus vencimentos, divididos em duas parcelas, sendo 5,8% em agosto
de 2016 e outros 5% em janeiro de 2017. Agora, com o reajuste, o salário dos
Técnicos passará para R$ 5.170,30 no ano que vem, com Analistas percebendo R$
7.930,00, somado apenas o primeiro reajuste. O que muda já a partir de janeiro
de 2016, será o auxílio-alimentação, que passará dos atuais R$ 373 para R$ 458;
o auxílio pré-escolar, cujo valor per capita médio passará de R$ 73,07 para R$
321; e a assistência à saúde, cujo valor per capita médio passa de R$ 117,78
para R$ 145. Os acordos já foram firmados com o governo.
O órgão tem até o dia 29
de dezembro deste ano para divulgar o edital, uma vez que a Portaria de
autorização, divulgada em 26 de junho, estipula o tempo máximo de 6 meses para
abertura da seleção. Com a greve dos servidores por causa da carência de
pessoal no instituto, INSS poderá acelerar o processo de divulgação do edital,
devendo o documento ser lançado antes do previsto.
Apesar do anúncio da
suspensão de novos concursos no governo federal, o Ministério do Planejamento se
pronunciou sobre as seleções já autorizadas e trouxe uma boa notícia para os
candidatos que vêm se preparando para o concurso do INSS: a seleção não foi
prejudicada e sairá dentro do prazo previsto inicialmente pela portaria de
autorização.
O pedido inicial do órgão
era para 4.730 vagas, no entanto, a Portaria N. 251, de 26 de junho, autorizou
abertura de concurso para apenas 950 vagas. O pedido do concurso para Médico
Perito Previdenciário não foi atendido nessa autorização. Na mesma
oportunidade, órgão autorizou a nomeação de 150 candidatos aprovados para o
cargo de Analista do Seguro Social, do último concurso realizado em 2013, que
vale até 2016.
O setor de Recursos
Humanos do INSS estuda a distribuição das vagas autorizadas pelas agências do
país, tentando contemplar aquelas mais deficitárias num primeiro momento. Com a
definição do Cespe/UnB como banca, fica mais próximo o lançamento do edital. Os
candidatos podem ficar otimistas, pois certamente o órgão nomeará mais
aprovados neste concurso dentro do prazo de validade, bem além das 950 vagas a
serem ofertadas inicialmente, devido ao grande número de agências espalhadas
pelo país.
A Associação Nacional dos
Servidores da Previdência e da Seguridade Social (ANASPS) informa que existe a
vacância de mais de 5 mil vagas no INSS, além da possibilidade de aposentadoria
de outros 10 mil servidores.
O concurso é muito
aguardado por candidatos de todo o país. O Deputado Chico Alencar, PSOL/RJ, fez
questionamentos acerca da realização do concurso no início deste ano, sabendo
da necessidade do órgão. A grande expectativa se dá principalmente pelos
benefícios que a carreira no órgão possui, além da estabilidade profissional. O
cargo de nível médio, de Técnico do Seguro Social, previa remuneração inicial
de R$ 4.886,87, isso antes do reajuste anunciado neste ano. Já para nível
superior, função de Analista do Seguro Social tem salários de R$ 7.496,09, mais
auxílio alimentação no valor de R$ 373,00 para todos.
A última seleção para
Técnicos e Peritos no órgão abriu inscrições em dezembro de 2011 para
selecionar 1.875 candidatos. A organização do certame ficou a cargo da Fundação
Carlos Chagas, que aplicou prova objetiva com 60 questões, sendo 20 delas sobre
Conhecimentos Gerais e 40 sobre Conhecimentos Específicos, previstos no edital.
Já o ultimo concurso para
o cargo de Analista aconteceu em 2014 e teve prova objetiva composta por 70
questões, aplicadas pela FUNRIO. Veja o edital.
Para o Tribunal de Contas
da União, que realizou auditoria no INSS, a realização de um novo concurso era
inevitável, já que se houver um movimento de solicitações de aposentadorias em
massa, o sistema inteiro pode parar.
Atribuições
dos cargos

O cargo de Técnico do
Seguro Social exige escolaridade de nível médio completo e tem, dentre as
atribuições, proceder ao reconhecimento inicial, manutenção, recurso e revisão
de direitos aos benefícios administrados pelo INSS; exercer atividades internas
e externas ligadas ao suporte e apoio técnico especializado; executar as
atividades de orientação e informação, de acordo com as diretrizes
estabelecidas nos atos específicos e outras relacionadas aos fins
institucionais do INSS, que venham ser determinadas pela autoridade superior.
Já para Analista do Seguro
Social, a exigência é de nível superior e vagas contemplam várias áreas de
formação. Neste próximo concurso as oportunidades serão apenas para área de
Serviço Social, com exigência de nível superior especificamente na área. No último
concurso, por exemplo, havia oportunidades para especialidades de Estatística,
Ciências Contábeis, Direito, Administração, Engenharia Civil, Engenharia
Mecânica, Engenharia Elétrica, Engenharia de Telecomunicações, Engenharia de
Segurança do Trabalho, Arquitetura, Tecnologia da Informação, Terapia
Ocupacional, Pedagogia, Psicologia, Jornalismo, Publicidade e Propaganda,
Fisioterapia e Letras.
  

Do Ache Concursos
Allyne Ribeiro
Allyne Ribeirohttps://araripinaemfoco.com
Diretora de Edição e Redação de Jornalismo
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