A
diretoria de Marketing da Uniclinic comemora hoje balanço trimestral de
implantação do setor de Marketing e (RH), o diretor André Lage exaltou a
importância e benfeitorias do serviço na Uniclinic. Hoje André Lage através de uma reunião com a diretoria
explanara a primeira propaganda da clinica.
diretoria de Marketing da Uniclinic comemora hoje balanço trimestral de
implantação do setor de Marketing e (RH), o diretor André Lage exaltou a
importância e benfeitorias do serviço na Uniclinic. Hoje André Lage através de uma reunião com a diretoria
explanara a primeira propaganda da clinica.
Vejam
balanço completo:
balanço completo:
1-No
setor de publicidade externa:
setor de publicidade externa:
Celebração
de contrato com vários blogs, rádios alem do nosso site oficial. Vejam os blogs:
(Blog casa de Abelha, Blog Novo Araripe, Blog Araripina em Foco, Blog Dante
Arruda, Blog Martinho Filho, Blog do Maia). Onde, através desses veículos de
comunicação são vinculados à logomarca da empresa, serviços oferecidos pela
clinica, e matérias ligadas à saúde, a exemplos: entrevistas de médicos da
Uniclinic com suas respectivas especialidades informando sobre dicas de saúde,
colaborando efetivamente com a “medicina preventiva”, alem da divulgação
individual dos profissionais de saúde.
de contrato com vários blogs, rádios alem do nosso site oficial. Vejam os blogs:
(Blog casa de Abelha, Blog Novo Araripe, Blog Araripina em Foco, Blog Dante
Arruda, Blog Martinho Filho, Blog do Maia). Onde, através desses veículos de
comunicação são vinculados à logomarca da empresa, serviços oferecidos pela
clinica, e matérias ligadas à saúde, a exemplos: entrevistas de médicos da
Uniclinic com suas respectivas especialidades informando sobre dicas de saúde,
colaborando efetivamente com a “medicina preventiva”, alem da divulgação
individual dos profissionais de saúde.
2-Publicidade
interna:
interna:
Criação
de comercial da clinica onde vai ser apresentada toda estrutura da clinica,
serviços, seu corpo médico e
especialidades. Dentro dessa programação vai ser vinculado um programa
(TV Uniclinic), onde os médicos serão
entrevistados e falaram de suas
especialidades e como funciona o seu atendimento. Esta propaganda vai ser
vinculada internamente todos os dias através de 05 televisores que vão ser
posicionados em pontos estratégicos da clinica. ( a propaganda se encontra em
fase final).
de comercial da clinica onde vai ser apresentada toda estrutura da clinica,
serviços, seu corpo médico e
especialidades. Dentro dessa programação vai ser vinculado um programa
(TV Uniclinic), onde os médicos serão
entrevistados e falaram de suas
especialidades e como funciona o seu atendimento. Esta propaganda vai ser
vinculada internamente todos os dias através de 05 televisores que vão ser
posicionados em pontos estratégicos da clinica. ( a propaganda se encontra em
fase final).
3-Criação
de um serviço de excelência voltado ao atendimento:
de um serviço de excelência voltado ao atendimento:
São
os funcionários, os capitais humanos que faz com que uma empresa cresça e se
multiplique em seu nicho mercadológico. Logo, o que faz uma empresa ser melhor
para se trabalhar é a própria pessoa que nela atua. Constatando a necessidade
de um serviço de excelência, introduzindo um estudo minucioso, essa assessoria
desenvolveu técnicas de capacitação, que utilizando treinamento, palestras,
dinâmicas e cursos, implantará o perfil
ideal de nossos funcionários, e prestadores de serviços médicos .
os funcionários, os capitais humanos que faz com que uma empresa cresça e se
multiplique em seu nicho mercadológico. Logo, o que faz uma empresa ser melhor
para se trabalhar é a própria pessoa que nela atua. Constatando a necessidade
de um serviço de excelência, introduzindo um estudo minucioso, essa assessoria
desenvolveu técnicas de capacitação, que utilizando treinamento, palestras,
dinâmicas e cursos, implantará o perfil
ideal de nossos funcionários, e prestadores de serviços médicos .
Hoje
a clinica já tem desenvolvido um perfil funcional pautado na humanização da
saúde,que conta com as seguintes habilidades: Integridade e coerência,
Flexibilidade, Intuição, Capacidade crítica, Iniciativa, Compreensão, Visão no
cliente, Compreensão interpessoal e empatia, intuição, persuasão, trabalho em
equipe, auto controle das emoções, agilidade, aprendizado e desenvolvimento
pessoal,( essa 16 habilidade já estão sendo trabalhadas com os funcionários e
prestadores de serviços médicos da Clinica, a elaboração de um informativo onde
vai conter todo o conteúdo de nossa forma de
atendimento já está elaborada e
vai ser apresentada em palestra prevista ainda neste mês).
a clinica já tem desenvolvido um perfil funcional pautado na humanização da
saúde,que conta com as seguintes habilidades: Integridade e coerência,
Flexibilidade, Intuição, Capacidade crítica, Iniciativa, Compreensão, Visão no
cliente, Compreensão interpessoal e empatia, intuição, persuasão, trabalho em
equipe, auto controle das emoções, agilidade, aprendizado e desenvolvimento
pessoal,( essa 16 habilidade já estão sendo trabalhadas com os funcionários e
prestadores de serviços médicos da Clinica, a elaboração de um informativo onde
vai conter todo o conteúdo de nossa forma de
atendimento já está elaborada e
vai ser apresentada em palestra prevista ainda neste mês).
4-Publicidade
patrocínio:
patrocínio:
A
Uniclinic patrocina o A.F.C Araripina Futebol Clube incentivando o esporte
cumprindo de maneira fundamental seu papel social, esse patrocínio leva a
logomarca da Uniclinic na parte superior
camisa. No dia 10/09/2013, foi organizado pelo departamento de marketing
uma grande coletiva, onde reuniu toda a imprensa de Araripina e região para a
divulgação do patrocínio oficial da Uniclinic com o A.F.C Araripina Futebol
Clube.
Uniclinic patrocina o A.F.C Araripina Futebol Clube incentivando o esporte
cumprindo de maneira fundamental seu papel social, esse patrocínio leva a
logomarca da Uniclinic na parte superior
camisa. No dia 10/09/2013, foi organizado pelo departamento de marketing
uma grande coletiva, onde reuniu toda a imprensa de Araripina e região para a
divulgação do patrocínio oficial da Uniclinic com o A.F.C Araripina Futebol
Clube.
5-Publicidade
campanha:
campanha:
A
Uniclinic do Araripe aderiu no dia 01/10 a campanha Outubro Rosa (campanha de
prevenção contra o câncer de mama). Haverá uma coletiva no dia 11/10 reunirá
toda imprensa local, onde será divulgado as ações e iniciativas da Uniclinic
dentro da campanha que serão:
Uniclinic do Araripe aderiu no dia 01/10 a campanha Outubro Rosa (campanha de
prevenção contra o câncer de mama). Haverá uma coletiva no dia 11/10 reunirá
toda imprensa local, onde será divulgado as ações e iniciativas da Uniclinic
dentro da campanha que serão:
.Mudança
de farda dos funcionários (camisa com a logomarca da Uniclinic e a logomarca
oficial da campanha outubro rosa)
de farda dos funcionários (camisa com a logomarca da Uniclinic e a logomarca
oficial da campanha outubro rosa)
Aumento
das cotas de exame gratuito, desconto de 40% nos exames de mamografia.
das cotas de exame gratuito, desconto de 40% nos exames de mamografia.
Distribuição
de fôlder ilustrativos falando sobre a prevenção do câncer de mama.
de fôlder ilustrativos falando sobre a prevenção do câncer de mama.
Palestra
ministrada por um oncologista sobre o tema.
ministrada por um oncologista sobre o tema.
Entrevista
sobre a campanha na Rádio Arari FM e na Rádio Grande Serra FM.
sobre a campanha na Rádio Arari FM e na Rádio Grande Serra FM.
6-Implantação
de um RH:
de um RH:
Criação
de um documento orientando as fases dos processos de seleção para funcionários
que venha a ser recrutados, (o documento abrange da entrevista ao processo
seletivo final, e contem também o perfil do funcionário).
de um documento orientando as fases dos processos de seleção para funcionários
que venha a ser recrutados, (o documento abrange da entrevista ao processo
seletivo final, e contem também o perfil do funcionário).
Ficha
cadastral de funcionários contendo todos os dados dos funcionários e fotos.
cadastral de funcionários contendo todos os dados dos funcionários e fotos.
Criação
do funcionário do mês (com votação e
escolha do funcionário mais dedicado, que terá sua foto de reconhecimento na
moldura e exposta nas instalações da clinica e presenteado por esse
departamento).
do funcionário do mês (com votação e
escolha do funcionário mais dedicado, que terá sua foto de reconhecimento na
moldura e exposta nas instalações da clinica e presenteado por esse
departamento).
Implantação
De uma caixa de sugestões que tem a utilidade de avaliar a capacitação feita
com intenção de excelência no atendimento.
De uma caixa de sugestões que tem a utilidade de avaliar a capacitação feita
com intenção de excelência no atendimento.
7-Implantação
de um projeto de ação social externo da clinica:
de um projeto de ação social externo da clinica:
Através
de um estudo aprofundado desse departamento foi observado que 50% de nossa
demanda de atendimento e procedimento é de pacientes que moram nos sítios.
Partindo de tal pressuposto, através de pesquisas internas, foi observado que
tais pacientes só procuram atendimento médico quando já não aguentam mais de
dores. Araripina tem hoje 50% de sua população em cima das serras onde vivem de
agricultura de subsistência e criação de caprinos e ovinos, longe dos centros hospitalares essas pessoas
não tem acesso a orientações médicas.
de um estudo aprofundado desse departamento foi observado que 50% de nossa
demanda de atendimento e procedimento é de pacientes que moram nos sítios.
Partindo de tal pressuposto, através de pesquisas internas, foi observado que
tais pacientes só procuram atendimento médico quando já não aguentam mais de
dores. Araripina tem hoje 50% de sua população em cima das serras onde vivem de
agricultura de subsistência e criação de caprinos e ovinos, longe dos centros hospitalares essas pessoas
não tem acesso a orientações médicas.
É
nesse raciocínio e sensibilidade dos doutores Valmir Filho, Ryan Lacerda e o
Dr. Adelmo Lage, nasce o projeto (Médicos do Sertão) um projeto pioneiro na
região do Araripe que tem o intuito de orientar as pessoas desses sítios em
relação a medicina preventiva.
nesse raciocínio e sensibilidade dos doutores Valmir Filho, Ryan Lacerda e o
Dr. Adelmo Lage, nasce o projeto (Médicos do Sertão) um projeto pioneiro na
região do Araripe que tem o intuito de orientar as pessoas desses sítios em
relação a medicina preventiva.
O
projeto funcionará gratuitamente com um grupo de médicos voluntários que irão
atender nesses locais no final de semana levando orientação por meio de
(cartilhas ilustradas com temáticas simples de linguagem popular), e distribuições de alguns remédios
essenciais a saúde.
projeto funcionará gratuitamente com um grupo de médicos voluntários que irão
atender nesses locais no final de semana levando orientação por meio de
(cartilhas ilustradas com temáticas simples de linguagem popular), e distribuições de alguns remédios
essenciais a saúde.
Criações
administrativas:
administrativas:
1.Foi
criado por esse departamento vários documentos para a organização
administrativa.
criado por esse departamento vários documentos para a organização
administrativa.
2.Cadastro
de solicitação (serve para ter um controle de atendimento feito gratuitamente
pela clinica)
de solicitação (serve para ter um controle de atendimento feito gratuitamente
pela clinica)
3.Modelo
de Comercial interno da clinica (utilizado para a divulgação interna dos
serviços prestados pela clinica)
de Comercial interno da clinica (utilizado para a divulgação interna dos
serviços prestados pela clinica)
4.Ficha
cadastral de funcionários (utilizado para controle de funcionários no RH).
cadastral de funcionários (utilizado para controle de funcionários no RH).
5.Pauta
de reunião (utilizado para pontuar as reuniões feitas direção).
de reunião (utilizado para pontuar as reuniões feitas direção).
6.Autorização
para filmagens (utilizado para colher autorização de quem é entrevisto e
filmado dentro da clinica).
para filmagens (utilizado para colher autorização de quem é entrevisto e
filmado dentro da clinica).
7.
Fôlder e banes ilustrativos (utilizados para fazer publicidade interna e
externa contém a logomarca da clinica e o endereço).
Fôlder e banes ilustrativos (utilizados para fazer publicidade interna e
externa contém a logomarca da clinica e o endereço).
8.Cartilha
perfil Uniclinic (utilizada para capacitação dos funcionários e dos prestadores
de serviços médicos. Contem 16 habilidades ideais para o nosso atendimento).
perfil Uniclinic (utilizada para capacitação dos funcionários e dos prestadores
de serviços médicos. Contem 16 habilidades ideais para o nosso atendimento).
9.Orçamento
mensal (utilizado com o controle financeiro referente ao mês).
mensal (utilizado com o controle financeiro referente ao mês).
10.CI
comunicação interna ( utilizado internamente para informação de alguma
ocorrência referente a clinica).
comunicação interna ( utilizado internamente para informação de alguma
ocorrência referente a clinica).
Postado
por Novo Araripe
por Novo Araripe
